domingo, 22 de mayo de 2016

ENTRENAMIENTO Y DESARROLLO DEL PERSONAL: INDUCCIÓN Y CAPACITACIÓN.

TEMA PARA LOS ESTUDIANTES DE LA ASIGNATURA: ADMINISTRACIÓN DEL SERVICIO DE PERSONAL.
MODALIDAD: Distancia. Horario 4:00-6:00 Pm Salon 203A
ACTIVIDAD:
Realización de un foro la próxima clase (28 de Mayo) bajo la coordinación del estudiante Alcibiades Jesus Lora Sanchez. Este foro se desarrollara siguiendo  los puntos relacionados a continuación y con base al link adjunto.
1.- Propósitos de la Inducción del personal
2.-Etapas importantes en la Inducción
3.- Inducción General y Especifica
4.-Capacitación y análisis de la necesidad de capacitación
5.-Técnicas para el desarrollo de los trabajadores
6.-Técnicas para el Desarrollo fuera del trabajo.
7.-Modelamiento de la conducta.

viernes, 13 de mayo de 2016

ADMISIÓN DE PERSONAS (Reclutamiento y selección de recursos humanos)

TEMA PARA LOS ESTUDIANTES DE LA ASIGNATURA "ADMINISTRACIÓN DE SERVICIOS DE PERSONAL" (Modalidad distancia)
HORARIO: SÁBADOS : 4:00-6:00 pm
ACTIVIDAD:
LEER EL DOCUMENTO DEL LINK ADJUNTO Y DESARROLLAR LA ACTIVIDAD PATA SOCIALIZAR EN CLASE A MANERA DE PANEL.)
Proporcionar respuesta a las siguientes preguntas: ƒ ¿Qué es el reclutamiento y qué finalidad persigue? ƒ ¿Qué métodos de reclutamiento existen? ¿Se utilizan ¿Qué métodos de reclutamiento existen? ¿Se utilizan adecuadamente? ƒ ¿Qué modelos de selección existen? ƒ ¿C ál l i t t l ti á tili d ? Cuáles son los instrumentos evaluativos más utilizados? ƒ ¿De qué depende el grado de acierto en la decisión de selección? ¿De qué depende el grado de acierto en la decisión de selección? ƒ ¿Cómo influye la estrategia competitiva en la elección de los instrumentos?

Reclutamiento y selección de recursos humanos

lunes, 9 de mayo de 2016

ETICA Y CULTURA POLITICA: UNA RELACION PROBLEMATICA

TEMA PARA LOS ESTUDIANTES DE LA ASIGNATURA ETICA Y CULTURA POLITICA (MODALIDAD DISTANCIA)
Horario. SABADOS, 2:00-4:00 pm. Salón 205 B
ACTIVIDAD: hola muchachos:Leer e interpretar el link adjunto para realizar el taller siguiente y socializar en la clase del día 14 de Mayo/16
1.- ¿Como interpreta usted la relación entre la Ética y la Política?
2.- ¿Qué persigue la ética pública?
3.- ¿Que fundamentos básicos tiene la Ética y la Política?
4.- ¿Cómo interpreta usted  la relación ético-política en busca de la satisfacción de la pluralidad de intereses?
5.- ¿COMO DEBERIA SER LA FORMACIÓN CON ÉTICA PARA ACTUAR EN POLÍTICA?
6.- ¿Como define La operación política bajo principios éticos?
7.- ¿Cuáles podrían ser principios que acompañan al político y al funcionario con decorum?

http://www.encuentros-multidisciplinares.org/Revistan%BA27/Oscar%20Diego%20Bautista.pdf

miércoles, 4 de mayo de 2016

GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO

TEMA PARA LOS ESTUDIANTES DE LA ASIGNATURA "ADMINISTRACIÓN DE SERVICIOS DE PERSONAL"
HORARIO: SÁBADOS 4:00-6.00 PM
ACTIVIDAD: Interpretar link  adjuntos y realizar la siguiente actividad para socializar en la proxima clase.
1. ¿Cómo define la gestión del talento humano? 2. ¿Cuál considera es el principal propósito de la gestión humana? 3. Describa la gestión humana como un sistema

lunes, 2 de mayo de 2016

PROTOCOLO CORPORATIVO Y DISEÑO ESTRATÉGICO DE EVENTOS

TEMA PARA LOS ESTUDIANTES DE LA ASIGNATURA "COMUNICACIÓN ORGANIZACIONAL"
HORARIOS: Martes 8:15 am y 7:45 pm
Actividad:
Leer el link adjunto para realizar trabajo del examen final.

CIENCIA Y MÉTODO CIENTIFICO

TEMA PARA LOS ESTUDIANTES DE LA ASIGNATURA "EXPLORAR PARA INVESTIGAR"
HORARIOS: Lunes 6:15 pm y Miércoles 6:45am
ACTIVIDAD:
Escuchar e interpretarlos contenidos de los dos link adjuntos, para socializar en la próxima clase.