ADMISIÓN DE PERSONAS (Reclutamiento y selección de recursos humanos)

TEMA PARA LOS ESTUDIANTES DE LA ASIGNATURA "ADMINISTRACIÓN DE SERVICIOS DE PERSONAL" (Modalidad distancia)
HORARIO: SÁBADOS : 4:00-6:00 pm
ACTIVIDAD:
LEER EL DOCUMENTO DEL LINK ADJUNTO Y DESARROLLAR LA ACTIVIDAD PATA SOCIALIZAR EN CLASE A MANERA DE PANEL.)

Proporcionar respuesta a las siguientes preguntas: ƒ ¿Qué es el reclutamiento y qué finalidad persigue? ƒ ¿Qué métodos de reclutamiento existen? ¿Se utilizan ¿Qué métodos de reclutamiento existen? ¿Se utilizan adecuadamente? ƒ ¿Qué modelos de selección existen? ƒ ¿C ál l i t t l ti á tili d ? Cuáles son los instrumentos evaluativos más utilizados? ƒ ¿De qué depende el grado de acierto en la decisión de selección? ¿De qué depende el grado de acierto en la decisión de selección? ƒ ¿Cómo influye la estrategia competitiva en la elección de los instrumentos?

http://www.gcd.udc.es/subido/jose/docencia/mdxs_recursos_humanos/t_3_master_reclutamiento_y_seleccin.pdf